Encantados de conocerte, somos Pluxee

Pluxee es la empresa líder global en servicios de beneficios y engagement para empleados que abre un mundo de oportunidades para todos.

Descubre Pluxee: más de 45 años de experiencia con la agilidad y energía de una nueva marca digital que tiene presencia en 31 países

Pluxee Restaurante

Pluxee Restaurante

Facilita el pago del menú diario a tus empleados con la exención de IRPF de hasta 11€ al día, lo que les permitirá ahorrar hasta 1 mes de comida al año.

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Pluxee Guardería

Favorece la conciliación y el acceso a las escuelas infantiles para niños de hasta 3 años ya que el 100% del importe destinado está exento de IRPF, lo que permite un ahorro de hasta 3 meses en la escuela infantil.

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Pluxee Transporte

Solución para el pago de transporte público. El empleado puede destinar hasta 1.500€ lo que le permite ahorrar hasta 3 meses de transporte.

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Pluxee Formación

Facilita el acceso y pago de cientos de cursos de formación para que tus empleados adquieran y consoliden competencias y conocimientos. Permite ahorrar al menos un 25% del importe al estar exento de IRPF.

Regalo Pluxee

Pluxee Regalo

La tarjeta regalo es la solución ideal para bonificar a tus empleados en momentos especiales como el periodo navideño, cumpleaños o el cumplimiento de objetivos. De fácil gestión y libertad de uso para el empleado.

Todos los beneficios en la modalidad que prefieras

Retribución flexible

Retribución flexible

Los empleados podrán destinar, de forma voluntaria, una parte de su salario bruto a varios beneficios Pluxee con importantes ventajas fiscales.

Beneficio social

Beneficio social

Aumenta el salario de tus empleados y su compromiso con tu empresa ofreciendo los beneficios Pluxee subvencionados por la empresa.

Sistema mixto

Sistema mixto

Combina Retribución Flexible y Beneficio Social para ofrecer un equilibrio entre el compromiso con tus empleados y los objetivos empresariales.

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Soy una empresa

Descubre todos los beneficios Pluxee y cómo implantarlos en tu empresa. Configúralos y adáptalos a tu empresa y presupuesto.
Podrás ofrecer en tres modalidades, todas fáciles y con ventajas.

¡Tú eliges!

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Soy un empleado

Te ayudamos en la puesta en marcha para empezar a disfrutar de los beneficios Pluxee. ¿Buscas un restaurante? ¿Quieres consultar tu saldo y movimientos? Te resolvemos estas y otras dudas.

¡Descarga la app Pluxee para comenzar!

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Soy un establecimiento

¿Eres un restaurante o escuela infantil? Descubre todo lo que Pluxee puede hacer por tu negocio. Únete a nuestra red de establecimientos para aumentar el número de clientes de tu negocio.

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Conectamos personas: clientes, establecimientos y usuarios de todo el mundo.

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El blog de Pluxee

Lo último sobre beneficios para empleados

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Nuevos permisos retribuidos (2024) del estatuto de los trabajadores

Conciliación

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¿Sabías que en este año 2024 los permisos retribuidos del estatuto de los trabajadores sufrirán cambios significativos?

El mundo laboral está evolucionando tan rápidamente, que es necesario estar al tanto de todas las modificaciones legislativas que afectan los derechos y obligaciones de los empleadores y los empleados.

En este sentido, en el año 2024, los permisos retribuidos del estatuto de los trabajadores sufrirán cambios significativos. En este artículo, los analizaremos, descubriremos cuál será su impacto en la sociedad, y cómo podemos adaptarnos a ellos.

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¿Cuál es la diferencia entre despido procedente e improcedente?

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El despido de un empleado suele ser un tema bastante delicado e incluso incómodo. Sabemos que puede tener implicaciones legales, financieras y emocionales tanto para el empleado como para el empleador.

Por eso, hoy queremos hablarte de dos términos bastante comunes en este contexto: el despido procedente y el improcedente.

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Blog-Teletrabajo-ventajas-desventajas

Digitalización

La idea de ir a la oficina 5 días a la semana ya es impensable para muchos. De hecho, según el Randstad Workmonitor 2024, 2 de cada 5 empleados consideran el teletrabajo innegociable.

Por eso, llama la atención que tanto este informe como nuestro Estudio Pluxee de Tendencias y Retos en RRHH 2024 revelan que muchas empresas han dejado de ofrecer este modelo de trabajo a sus empleados para retomar la presencialidad 100%.

¿Qué ha pasado? ¿Estamos ignorando algunos pros y contras de este formato? ¿O quizá es que simplemente los intereses de empleados y empleadores no coinciden?

En cualquier caso, no te preocupes. A continuación, vamos a repasar las ventajas y desventajas del teletrabajo tanto para trabajadores como para empresas. Así, podrás encontrar el equilibrio perfecto para tu equipo.

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¿Cómo calcular el coste salarial de un trabajador paso a paso?

Gestión RRHH

Para cualquier empresa es fundamental identificar todo lo que implica el coste salarial de un trabajador, pues no solo ayuda a gestionar de manera más efectiva los presupuestos y recursos, sino que también permite establecer estrategias de compensación justas y competitivas.

Desde Pluxee, queremos ayudarte a calcular estos costes para un tema tan importante en la empresa como gestionar la masa salarial de la plantilla.